
Robota w Scenie Roboczej → 𝒔𝒛𝒖𝒌𝒂𝒎𝒚 𝒐𝒔𝒐𝒃𝒚 𝒅𝒐 𝒌𝒐𝒎𝒖𝒏𝒊𝒌𝒂𝒄𝒋𝒊
Szukamy osoby, która dołączy do zespołu Sceny Roboczej i będzie współtworzyć komunikację oraz wizerunek naszej organizacji.
Masz lekkie pióro, a storytelling to coś, w czym czujesz się jak ryba w wodzie? Praca z tekstem i wymyślanie nowych treści sprawiają Ci frajdę? Potrafisz tworzyć angażujące komunikaty, ubierać idee w trafne słowa i opowiadać o działaniach artystycznych w sposób, który przyciąga uwagę i zostaje w pamięci?
Szukamy osoby kreatywnej, samodzielnej i otwartej, która dobrze odnajduje się w dynamicznym środowisku NGO i lubi pracować z kulturą, ludźmi oraz opowieściami. Być może to właśnie Ciebie szukamy!
• Miejsce pracy: Poznań
• Pełny etat | umowa o pracę | równoważny czas pracy
• Wynagrodzenie: 4 806 PLN brutto
• Na zgłoszenia czekamy do 15 maja 2026 roku
Kogo szukamy?
• osoby zainteresowanej teatrem i kulturą współczesną;
• osoby, która sprawnie porusza się w social mediach;
• osoby potrafiącej organizować swoją pracę i działać projektowo;
• osoby lubiącej współpracę z artystami_kami, mediami i partnerami;
• osoby z wyczuciem estetyki i dbałością o spójność komunikacji.
Co będziesz robić?
• współtworzyć nasze media społecznościowe;
• współkoordynować identyfikację wizualną;
• aktualizować stronę WWW (WordPress);
• tworzyć newslettery;
• współpracować z mediami i partnerami;
• obsługiwać komunikacyjnie spektakle i wydarzenia;
• współtworzyć program oraz wspierać nas przy grantach i sprawozdaniach.
Co oferujemy?
• umowę o pracę na rok;
• pracę w doświadczonym i wspierającym zespole;
• możliwość rozwoju i udziału w szkoleniach;
• dostęp do przestrzeni i sprzętu Sceny Roboczej dla własnych działań artystycznych;
• realny wpływ na kierunek działań organizacji.
Zainteresowane_ni?
Wyślij kilka słów o sobie, CV oraz — jeśli chcesz — portfolio lub linki do swoich działań na adres: biuro@scenarobocza.pl z tytułem wiadomości “Promocja i komunikacja 2026”.
Równość szans
Zachęcamy do aplikowania osoby o różnorodnym doświadczeniu, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, orientacji seksualnej, niepełnosprawności czy statusu społecznego. Liczą się dla nas kompetencje, motywacja i gotowość do pracy zespołowej.
Harmonogram rekrutacji
Termin nadsyłania zgłoszeń: do 15 maja 2026 roku
Pytania dotyczące oferty prosimy kierować na ten sam adres.
Nabór będzie przeprowadzony w dwóch etapach:
- etap ‒ zapoznanie się z nadesłanymi zgłoszeniami
- etap ‒ rozmowa kwalifikacyjna z wybranymi osobami
Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane.
Klauzula RODO
W CV prosimy o zamieszczenie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO). Dane będą przetwarzane wyłącznie w celu prowadzenia procesu rekrutacji.
Informacja Administratora Danych
W związku z obowiązywaniem Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej jako RODO, niniejszym informujemy:
- Administratorem Państwa danych osobowych jest Stowarzyszenie Scena Robocza z siedzibą w Poznaniu, ul. Wroniecka 6, 61-763 Poznań.
- W związku z przetwarzaniem danych osobowych mogą Państwo skontaktować się z wyznaczonym przez Administratora Inspektorem Ochrony Danych Osobowych pod adresem email: biuro@scenarobocza.pl albo pisemnie na adres Administratora.
- Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (w tym art. 221 Kodeksu pracy) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, będą przetwarzane na podstawie wyrażonej przez Państwa zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
- Jeżeli w dokumentach zawarte są dane szczególnej kategorii, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (Art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
- Państwa dane osobowe będę przetwarzane przez upoważnionych pracowników oraz współpracowników Administratora. Dane osobowe będą przetwarzane również przez podmioty współpracujące z Administratorem, w tym podmioty świadczące usługi informatyczne.
- Państwa dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich.
- Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do 3 miesięcy od momentu zakończenia procesu rekrutacji.
- W przypadku przetwarzania danych na podstawie wyrażonej przez Państwa zgody, mają Państwo prawo do cofnięcia jej w dowolnym momencie bez wpływu na czynności dokonane przed cofnięciem.
- Mają Państwo prawo do dostępu do swoich danych, sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych.
- Mają Państwo prawo do wniesienia skargi do organu nadzoru, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stanisława Moniuszki 1A, 00-014 Warszawa, w przypadku uznania, iż przetwarzanie danych narusza przepisy o ochronie danych osobowych.
- Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.
- Państwa dane osobowe nie będą wykorzystywane do zautomatyzowanego podejmowania decyzji ani profilowania.



























